6 motivos para investir em trabalho remoto

Desde o início da pandemia em 2020 várias medidas de isolamento foram tomadas, inclusive a adaptação de muitas organizações a fim de preservar a saúde dos seus colaboradores. O trabalho remoto chegou de forma massiva como uma solução para essa questão. Empresas e gestores tiveram que se afeiçoar a novos desafios para gerenciar suas equipes a distância e manter a produtividade dos colaboradores.

Pesquisas nacionais e internacionais constantemente destacam as vantagens do trabalho remoto, mostrando que ele trouxe muitos benefícios para empresas e colaboradores.

A possibilidade de trabalhar de casa permanentemente e aumentar suas equipes remotas ainda causa receio em corporações e gestores, mas muitos já conseguem ver que esse pode ser o caminho para o sucesso dentro de uma empresa.

Listamos 6 motivos para você e sua empresa investirem em trabalho remoto:

1 – Despesas com instalações físicas

Uma das grandes vantagens de adotar o trabalho remoto é enxugar as despesas com aluguel, mobília corporativa, salas, contas básicas e escritórios. Então, com o trabalho em casa as empresas podem optar por manter um espaço apenas para receber clientes ou realizar atividades pontuais, quando necessário o tradicional “olho no olho”.

2 – Redução de custos operacionais

O dia a dia de uma equipe de trabalho em uma estrutura física requer aquisição de matéria prima, equipe de limpeza e até o bom e velho cafezinho. Fazendo as contas dá pra perceber o tamanho da economia quando falamos de trabalho remoto, não é mesmo?

3 – Produtividade dos Colaboradores

O home office, permite a construção de uma rotina centrada na colaboração, entregas eficientes e gestão de tempo individual. Com o trabalho remoto, é possível começar suas jornadas de trabalho sem antes precisar enfrentar o trânsito.

4 – Aumento na qualidade de vida

O equilíbrio entre produtividade no trabalho remoto e qualidade de vida é fundamental. A economia de tempo que o home office proporciona ao colaborador, pode ser revertida em momentos de lazer, autocuidado, estudos e muito mais. Incentivar e prover o bem estar diário pode motivar ainda mais sua equipe a alcançar novas metas.

5 – Comodidade

Com certeza o trânsito enfrentado diariamente pelos trabalhadores, principalmente em metrópoles, são os maiores tomadores de tempo do dia a dia do trabalho presencial. A facilidade de não perder horas se deslocando e estressando no engarrafamento, é um fator determinante para a efetividade dessa modalidade de trabalho.

6 – Pensando no nosso planeta

Os inúmeros veículos no trânsito tendem a diminuir, reduzindo a emissão dos gases que causam o efeito estufa. A iniciativa também colabora para redução de poluição, gastos excessivos de energia e desperdício de papel.

No Brasil, o trabalho remoto já é regulamentado na CLT, com isso é garantido toda segurança e todos os direitos para a empresa e para o colaborador...

O planejamento é um dos pilares fundamentais para implementar o modelo de trabalho remoto em uma organização. A comunicação assertiva entre gestor e equipe é essencial e, por último, mas não menos importante, a empresa deve proporcionar ferramentas e equipamentos adequados para que o colaborador desempenhe suas atividades e mantenha sua produtividade.

Conheça o Evertrack

Gostou de entender como o trabalho remoto pode beneficiar sua empresa e sua equipe? Então, te convidamos a conhecer o Evertrack, um software que gerencia a produtividade da sua equipe por meio de visões intuitivas, automatizadas e atualizadas em tempo real.